Каждый шестой житель ФРГ зарабатывает менее 13,90 евро в час, выяснили статистики. Эта сумма станет минимальной ставкой почасовой оплаты труда с 2026 года.Ожидаемое повышение минимальной заработной платы в Германии с 1 января 2026 года затронет 6,6 миллиона рабочих мест. С такой оценкой Федеральное статистическое ведомство в Висбадене выступило в понедельник, 14 июля.
Сейчас каждый шестой трудовой договор (17 процентов) предусматривает зарплату ниже будущей минимальной ставки в 13,90 евро в час. Если эти рабочие места будут оплачиваться по новому тарифу, то заработок сотрудников на таких позициях вырастет на шесть процентов. В целом они получат примерно на 400 миллионов евро больше при условии, что сейчас зарабатывают действующую минимальную сумму в 12,82 евро в час, подсчитали статистики.
В выигрыше — женщины и жители востока ФРГ
От роста МРОТ в особенности выиграют женщины и жители восточных земель, отметили статистики. Почасовая оплата труда увеличится примерно для 20 процентов рабочих мест, занятых женщинами. Для мужчин этот показатель составит около 14 процентов.
На востоке рост минимальной зарплаты затронет 20 процентов рабочих мест, на западе — 16 процентов. В Гамбурге этот показатель является минимальным (14 процентов), а максимального значения в 22 процента достигает в Мекленбурге — Передней Померании.
Различия отчетливо видны и по отраслям. Будущий рост почасовой оплаты труда особенно сильно проявится в туристической отрасли (56 процентов рабочих мест), а также в секторе сельского и лесного хозяйства и рыболовства (43 процента).
Повышение в два этапа
В конце июня профильная комиссия из профсоюзов и представителей работодателей порекомендовала правительству ФРГ поднять минимальную зарплату до 14,60 евро в час к 1 января 2027 года. Этот уровень означает рост почасовой оплаты труда для 8,3 миллиона рабочих. Ожидается, что повышение пройдет в два этапа.
